采煤工作面回采前必须编制作业规程【煤矿采掘工作面作业规程编制及考核评比办法x】

煤矿采掘工作面作业规程编制及考核评比办法

第一条 为规范公司煤矿采掘工作面作 业规程（以下简称作 业规程）的编制和实施，力口强矿井采掘工程的技 术基础工作，促 进矿井安全高效生 产，依照《煤矿 安全规程》、《煤矿作业规程编制 指南》及《煤矿 作业规程编制指南解读》，特编制本办法。

第二条 本办法适用于公司所属各煤 业子公司及永城本部各 生产矿井的相关区队和单位。

一、作业规程编制原则及标准

第三条作业规程编制原则：

（一） 彳业规程编制必须严格遵守《中华 人民共和国安全生 产 法〉》《中华人民共和国煤炭法》、《中华人民共和国矿山安全法》、《煤 矿安全监察条例》、《煤矿安全规程》等国家有关安全生产的法律、

法 规、标准、规 程和相关技 术规范。

（二） 颇坚持 安全第一、预 防为主”的方针，积极推广使用 新技术、新工艺、新设备、新材料和先进 的管理手段，不断提高矿 井管理水平。

（三单位工程、单项 工程开工前，必须严格按照 一工作面、 一规程”的原则编制作业规程，不得沿用套用作 业规程，严禁无 规程组织生产。

第四条作业规程由生产区队的工程技术人员或矿井生产技 术科工程技术人员负责编制。并做到内容齐 全，语言简明、准确、 规范；图表满足生产需要，采用规范图例，内容和标注齐全，比例 恰当、图面清晰，按章节顺序编号，采用计算机编制。

第五条 编制作 业规程，必须具备下列文件及 资料：

（一）已经批准的有关 设计（采区、综 采工作面等 设计 ）文件及 资料；

（二）地质测量部门提供的经过批准的地 质说明书；

（三）临近工作面的 矿压观测、瓦斯等级、煤尘爆炸性、煤层 自燃 倾向性鉴定及水害等 资料；

（四）由通风部门提供的通 风资料；

（五）由机电部门提供的供电系统图和机电设备资 料；

（六）《煤矿 安全 规程》、《煤矿安全技 术操作 规程》等；

（七）有关安全生产的管理制度，如 岗 位责任制、工作面交接 班制度、“一通三防 ”管理制度、爆破管理制度、巷道维修制度、机 电设备维修保养制度、通风 安全仪表使用 维修制度等。

第六条 作业规程编制前，由矿总 工程师或副总工程 师组织 本单位安全生 产管理人员、技术 人员和有经验的工人代表，对工 作面煤 层、地质构造、工作面四邻 情况进行现场勘查。检查现场 的生产条件、预测 生产中可能遇到的各种情况， 讨论制定有 针对 性的安全措施，明确生 产程序和任 务，为作业规程 编制做好准 备 工作。

第七条 凡是设计长 度大于 100米的煤巷、大于 60米的岩巷、 大型 硐室、采煤工作面回采、安装、回撤等作业 必须编制作 业规 程。设计长 度小于 100 米的煤巷、小于 60 米的岩巷、巷道过 断 层、 探放水等特殊地 质条件施工、巷道维 修等作业必须编制安全技 术 措施。

第八条 作业规 程 编制格式及内容必 须 按照以下要求 进行 编 制。

（一）作业规 程编号

作业规程按 专业分年顺序编号，内容包括：专业、年号、序号。

　专业 分为采煤、开拓、掘进、机电 （主要为综采工作面的安装和撤 除）四个专业 ，开拓工程施工按开拓 编号，其他准备、回采巷道施 工按掘 进编号，专业书 写采用 3 号宋体字；年号为四位 3 号阿拉 伯数字，序号为两位 3 号阿拉伯数字，年号与序号之 间采用“-”连 接。编 号示例：采煤- 2010-01。

（二）安全技 术措施 编号

采掘工作面的安全技 术补充措施 编号按本工作面内 顺序编 号，内容包括：专业、年号、作业规程序号、措施序号。其他要求 与作 业规程编号规定一致。编 号示例：采煤-2010-01-01。

（三）作业规程、安全技术 措施 编号管理

采煤、开拓、掘进编 号由生 产科负责 ，机电类编 号由机 电 科 负责，编号在下达作 业规程或安全技 术措施编制通知 单时一并下 达。生产科、机电 科要建立 专用的分 类登记薄对编 号进行管理。

　所有 编号以一个年度 为周期。

（四）作业规 程页面格式及字体

1、采煤作业规 程内容 编制格式按照煤炭工 业出版社出版的 《煤矿作业规程编制指南》第125?135页的样式编制；开拓掘进 作业规程内容 编制格式按照煤炭工 业出版社出版的《煤矿 作业规 程编制指南》第 86?98页的样式编制，对开拓或掘 进巷道有煤巷 的工程在原第六章后面增加一章煤 质管理。采煤作业规 程每 项编 制具体内容按照煤炭工 业出版社出版的《煤矿 作业规程编制指南 解读》第219?328页的样式编制；开拓掘进作业规程每项编制具 体内容按照煤炭工 业出版社出版的《煤矿 作业规 程编制指南解 读》 第 22?211 页的样式编制。

2、 页面设置:纸张大小为A4，上、下、左、右页边距为2cm, 装订线为0.5cm,页眉为1.5cm,页脚为1.75cm。

3、 作业规 程封皮名称采用小初号宋体，下面部分 为小二号 宋体。其中涉及到的人名、批准日期、执 行日期必 须为手写。

4、 作业规 程会 审意见标题采用二号宋体加粗、居中、字间 空 一格,下面部分采用四号宋体。作业规 程封皮及会 审意见格式见 附录 1。

5、 作业规 程“目录”两字 为二号宋体加粗、居中、两字间 空四 格,与正文空一行,目录中章为四号宋体加粗, 节为四号宋体,行 间距为 25。

6、 作业规 程内容中章的字体采用三号宋体加粗, 节为四号

宋体加粗，节内的一、二、三……”等标题为四号宋体加粗，正文 内容为四号宋体；表格标题为 小四号宋体,表格内容 为五号宋体, 页眉、页 脚为五号宋体；正文行间距为 25；章、节标题 段前 0.5 行、 段后 0.5行,表格标题段前 0.5 行,表格分页的要重写 标题,并在 标题上标注附表1、附表2 ”。

7、 作业规 程贯彻 学习和考试记录标题 采用三号宋体加粗, 表格中文字 为五号宋体。作业规 程补充贯彻学习和考试记录 格式 与作业规程贯彻学习和考试记录相同。

8、 各种安全技术措施封皮、会审 意见、内容、贯彻 学习记录 格式按作 业规程编制格式 执行。

9、必须 采用法定的 计量单位和 图例，具体标准参见《采矿设 计手册》、《煤矿作业规 程编制指南》和《煤矿 作业规 程编制指南解 读》。

（五）作业规程图纸要求

作业规程中必 须包含按比例 绘制的巷道布置 图（1:2000或 1:1000，要标明构造及相关的巷道），工作面支 护图 （平面图 1:100，剖面图 1:50），巷道断面图（1:50），煤层柱状 图（1:200），炮 采工作面、炮掘工作面还 必须 包含按比例 绘制的炮眼布置三 视图 （1:50）和爆破说明书，掘进工作面必 须包含巷道 预想剖面 图 （1:1000），所有图纸必须包含大小一致的 图签（注明制图人、审 批 人、图纸名称、审批日期、要求按比例画图时 注明 图纸比例）；图 纸 内字体要求 统 一为宋体，图纸标题、图签 内字体高度 统一为 5mm，其余字体（包括图例）要求大小适中（必须以看清楚为准）、 前后统一，如果图纸过大时，可以在作业过程中画示意 图，但必 须配备按照比例 绘制的图纸；工作面设备布置图和供电系统图要 标注相应位置、设备 名称和有关技 术参数，避灾路线图、通风 系 统图、防尘 系统图、供排水系统 和安全监测监控图等按示意 图绘 制；作业规程要编制正规循环图表和经济技术指标表。

（六）规程和措施插 图一律用 电脑绘制打印。

第九条 采用对拉、顺 拉等方式布置采煤工作面 时，应按同 一工作面 编制作 业规程，但必须明确相关内容。

第十条 特殊开采、“三下”开采，以及开采有冲 击地压的煤 层，必须编 制专门 开采 设计和安全技 术措施。

第十一条 采煤工作面出 现下列情况之一 时，需对原作 业规

程进行修改和补充:

（一现场地质条件与提供的地 质说明书不符；

（二现场需要采用与作 业规程规定的不同工艺；

（三）采煤工作面以及运输巷、回风巷加强支护的支护方式、 支护强度需要进行变更；

（四发现作业规程有遗漏的；

（五）《煤矿安全规程》等规定的其他需要修改 补充的内容。

　第十二条 出现下列情况之一时，必须重新编制进作业规程:

（一） J质条件和围岩有较大变化；

（二） 1变了原巷道规格和支护形式；

（三） ！变了原施工工艺和主要工序安排；

（四） ！变了原采煤工艺和主要工序安排；

（五） 原俺规程与现场情况不符，失去可操作性。

二、安全技术措施编制要求

第十三条 专项安全技术措施，由施工单位的工程技术人员 根据施工现场生产条件发生变化的实际情况进行编写。

第十四条 安全技术措施要有预见性、针对性、可行性，编 写人员必须先到现场勘查工作面实际情况，掌握现场施工条件。

　安全专项措施编制必须同时符合工程设计文件的规定。

第十五条 工作面出现下列情况之一者，应编写专项安全技 术措施：

（一） 施工过程中突然遇到地质构造，过较大的断层、褶曲构 造、老空、瓦斯异常、透水等。

（二） 遇7击地压、煤与瓦斯突出、冒顶区、应 力集中区等；

（三）施工过 程中遇松 软的煤、岩层 或流沙性地 层 等；

（四）在火区附近、注浆 采区下分 层 威胁 施工安全；

（五）施工现场 地质条件、施工方法、支护 形式 发生变化，与 作业规程不符；

（六）施工水仓、临时钻场 等措施工程；

（七）作业规程有关 规定不具体或未包括的内容；

（八）其他可能受到威胁的施工 现场；

（九）采煤工作面遇到顶底板松 软、过断层、过煤柱、过 冒顶 区，以及托伪顶开采；

（十）采煤工作面初次放顶及收尾。

（十一）炮采工作面进行安装及回撤；

（十二）采煤水砂充填法清理因跑砂堵塞的 倾斜巷道；

（十三）试验 新设备、新技术、新工艺、新材料；

（十四）《煤矿 安全规程》等规 定中要求的其他需要 编制的 专 项 安全技 术措施。

第十六条 专项安全技 术措施编制内容：

（一）施工方法、工艺、工序安排等；

（二）支护方式和支 护 材料；

（三）生产系统与原 规 程不同的，在措施中 说明；

（四）工程的规格尺寸等，要有附 图；

（五）其他与措施有关的内容；

（六）措施及插图一律用 电脑打印。

第十七条 巷道 贯通 专项 安全技 术 措施 编 制内容：

（一）必须符合《煤矿 安全规程》第 108 条的规定；

（二）在掘进巷道贯通前，综合机械化掘 进巷道在相距 50 米 前，其他巷道在相距 20 米前，只准一个工作面向前掘 进贯通，另 一个掘进工作面必 须停止作 业等；

（三）工作面加强顶板支 护的支 护方式；

（四）贯通前长探短掘，明确探眼位置、角度、深度、数量，并 附炮眼布置附三 视图；

（五）制定爆破制度，设定警戒 线，对有关 设施及 设备 采取安 全防 护措施；

（六）水、火、瓦斯及其他有害气体的检查 及 处理办 法；

（七）贯通前通风、贯通后调风方法，并附贯通前后通 风系统 示意 图；

（八）有水患的巷道贯通，必须制定探水、防水及排水的方法。

第十八条 预防煤与瓦斯突出 专项安全技 术措施编制内容：

（一）煤与瓦斯突出的预兆；

（二）防突措施的选定；

（三）注水措施技术参数；

（四）预测指标和临界值的选定；

（五）预测方法；

（六）操作要求；

（七）安全防护 及防止灾害 扩大的措施。

第十九条 安全技 术措施要按照先后 顺序进行编号，作为作 业规程的附件。

三、作业规程及安全技术措施编制程序

第二十条 作业规程在开工前 20 天由矿牵头组织 科室下达 编制通知 单，相关科室及 单位在开工前 20 天提供 编制作 业规 程 的有关技 术资料，施工单位在开工前 13 天提供 1份书面作业规 程交牵头组织 科室，同时将电子版发给会审科室及单位、矿 副总 工程师、分管副矿长 及总工程师等人员，并电话通知相关 单位及 人员提前进行审阅，并在3天内组织会审，施工单位根据会 审意 见重新修改完善，并将原稿件交 牵头组织 科室 进行存档。经过 批 准的作 业规程，各矿井要 进行统一编号，必须在 2日内（以总工 审批日期 为准）报送相关科室 备案，并按照规定进行登记。

第二十一条 专项安全技术措施在开工前 7 天由矿牵头组织 科室下达 编制通知 单，相关科室及 单 位在开工前 7 天提供相关技 术资料，施工单位在开工前 5天提供 1份安全技 术措施交牵头组 织科室，同时将电子版发给会审科室及单位、矿 副总工程师、总 工程师等人员，并电话通知相关 单位及人员提前进行审阅，并在 2 天内 审批完 毕，施工单位根据会 审意见 重新修改完善，并将修 改完毕后的措施复印件在 2日内（以总工审批日期 为准）报送相 关科室和区 队，并按照规定进 行登 记。

第二十二条 矿临时 安排的措施工程或突遇未 预测 到的地 质构造需要 补充的安全技 术措施 编制审批时间 不受上述 规定限 制，但必须 按照上述程序及流程 进行运作。

四、作业规程及安全技术措施审批程序

第二十三条 施工单位工程技 术人员完成作 业规程编制后， 应征求区队负责人的意见，获得同意并 签字后，上报审批。

第二十四条 各 矿井应明确作 业规 程及安全技 术 措施的 牵 头组织 科室，并根据各科室的 业务分工，明确作业规 程和安全技 术措施审批内容，各科室 审批人员对分管内容 审批后，必须在作 业规 程与措施相 应的页面下部 签字。

第二十五条 作业规程必须会审，会审时间 由牵头组织 科室 提前通知各 单位和 编制人。牵头组织 科室通知参 审人员时 ，必须 说明会 审题目、具体时间 及地点，参 审人员 不得无故缺席或 迟到， 审批人员（包括施工单位主要 负责人、技术负责 人）必须亲自签字， 不得找人代 签，作业规程及安全技 术措施采取 谁签字谁负责 的原 则，一旦由于审批不 严而导致事故的，将根据已划分的科室 负责 审批内容与 职责 追究有关人 员的责任并给予相应处罚。

第二十六条 作业规程会审由矿总工程 师主持，会审意见必 须打印，统一编号，严禁出现手写稿，参加会 审人员要统一签字， 签字日期要 统一，严禁在会 审意见下标注会审单位及人 员姓名， 并将会 审意见附在作 业规程正文前 页。会审 完毕的作业规程由编 制人对会审意见逐条进行落实，并提出落实意见，经矿总 工程师 和主管 矿长签 字后方可 实施，总工程师或主管 矿长出差期间可由 矿长指定的分管 矿领导 代签，总工程师或主管 矿长返回工作 岗位 后 2 天内 应补签。

零星工程和 矿临时 安排的措施工程安全技 术措施的 审批由 牵头 科室分管 负责 人主持，特殊情况，分管 负责 人缺席 时 可由科 长指派，会审结束后由 总工程师审批，总工程师审批签字后方可 实施。

第二十七条 为提高作 业规程及安全技 术措施的会 审质量， 对参加审批人员资质进 行明确 规定，除矿副总工程 师以上领导外， 其他单位参加会 审人员应为 副科级以上或具有中 级职称以上人 员。

第二十八条 作业规程应由主管 负责人（大中型矿井为主管 生产的负责人，小型矿井为矿长 ）签字并组织执 行，生产区队负 责人负责实施。所有现场 工作人 员都必须按照作业规程进行作业 和操作。

五、作业规程及安全技术措施贯彻

第二十九条 审批后的作 业规程及安全技 术措施必 须在施 工前向所有参加施工的干部 职工进行贯彻。由施工单 位主要 负责 人主持，技术负责 人负责贯彻。作业规 程及安全技 术措施贯彻后， 参加学 习人员必须签字，签字名 单底稿由本 队留存，同时将复印 件报生产科等相关科室 备案；作业规程由施工 单位命题进行书面 考试，考试成绩（副队长和班组长的考试成绩必须达到 90 分以上） 合格后方准上 岗作业。从开始生产 之日起，以后每月 对作业规 程 重新 贯彻学习一次，并做好贯彻记录。对 作业规程（措施）贯彻时 缺勤、缺考及考试 不合格人 员，必须进 行补贯彻、补签名、补 考试， 且单独注明，考试合格后方准上 岗作业。月度作业规 程贯彻时 缺 勤人 员必须在下一班上 岗前进行补贯彻、补签 名，否则，不得上 岗。一个规 程执 行三个月要由施工 单位进 行一次重新 贯彻。

第三十条 一个施工 单位分多个施工地点作 业，对本 单位 编 制的作 业规程或安全技 术措施进行贯彻时 ，区队所有参与施工作 业 及管理的人 员 都要参与学 习。

第三十一条 作业规程贯彻记录见 附表一，作业规 程补充贯 彻记录附表二，作业规程月度贯彻记录见 附表三，安全技术措施 贯彻记录见 附表四，安全技 术措施补充贯彻记录见附表五。规 程 及措施贯彻记录 复印件必须在贯彻后2日内（审批 5日后）报送 相关科室；作业规程及措施 执行过程中的 补充贯彻记录 复印件和 作业规程月度贯彻记录 复印件必须于每月 5日报送相关科室。

六、作业规程复查

第三十二条 工程开工后，每月由 矿牵头组织 科室组织原作 业规程审批人员对作业规程进行一次复查，对因地质条件变化、生 产 系 统变化、相关规 定 发 生变化、主要机电设备设 施使用情况 发 生 变化或工程移交其他 单位时，施工单位要及 时修改或 补充措施。

第三十三条 作业规程复查必须形成复 查意见，复查意见填 写在《作业规 程复 查意见表》（见 附表六）上，并由参加复查人员及 矿总工程师签字后，由牵头组织 科室负责送达施工 单位，施工单 位必 须及时对复查意见进行贯彻，作业规程复查意见贯彻 可以与 月度作 业规程贯彻一并 进行。

七、其他规定

第三十四条 采掘工作面生 产施工结束后，应写出作 业规程 执行总结 和工作面生 产指标、经济 指标分析 报告，送交矿牵头组 织科室，连同作业规程、修改补充措施、图纸 等技 术资料、文件一 起存档。存档的作业规程文本、电 子文档不得修改，一般保存 5 年以上。

第三十五条 每月由 矿分管副总工程师组织对 作业规程、安 全技术措施的贯彻、签 字情况进行一次检查，对内业管理不规范， 存在问题较多的单位要进行通报批评，并按照相关文件 规定进行 处罚 ，施工单位对存在问题要及 时整改。

第三十六条 各矿井应把作业规程和安全技 术措施的 编制和 贯彻执 行情况作 为安全检查的重要内容，组织生产技术、安检、 通风、机电 运输等部门对 作业规程、安全技术 措施及其 执行情况， 进行定期和不定期的 监督检查，发现生产现场 不按规程规定组织 生产，应责令及时整改；如有规程不能 满足现场生产需要的情况， 应责 令其及 时补充、修改规 程，并履行审批和 贯彻程序。

八、检查考核评比

第三十七条 为加强对 作业规 程的管理，公司成立作 业规 程 检查 考评领导 小 组：

组 长：总经 理

副组长：总工程 师

成 员：各副总工程 师 生产部 机电部 安监局 地测处 通防 处 人力资源部

领导小组下设办公室，办公室设在生产部，生产部长兼办公 室主任，具体 负责作业规 程的日常管理和 检查、考核评比工作。

第三十八条 作业规 程检查评 分标准：根据作业规 程编制内 容，满分为 100分，其中封面和目 录 5分，会审签字及会 审意见 10 分，作业规程编制内容 60 分，贯彻记录 及考试 10 分，复查意 见 5 分、安全技术补 充措施 10 分，具体评 分 标 准 见 永煤公司采 掘作业规程检查标 准及评比办法（见附表七）。同时对 于规程编制 特别优秀，且有创新点的，可根据情况 给予该规程 2-3 分加分 奖 励。

第三十九条 根据检查评 分，将作业规程编制质量分为三个 等级，其中90 分以上（不含 90 分）为优秀、 70-90分为合格（不含

70分）,70分以下 为不合格。

第四十条 检查评 比办法：公司采用每半年 对所有生 产矿井 作业规程进行一次 检查评 比，本部矿井及驻外煤业子公司每季度 至少检查评比一次，检查采用自 查、互查、抽查 等方式 进行。根据 检查评 分，按照得分从高到底 对全公司作 业规程编制质量进行排 序，对优秀作业规程进行通报嘉奖，其中前五名奖励 3000元/个； 六至十五名 奖励 2000 元/个，十六名至三十名 奖励 1000 元/个， 其他优秀作业规程 500元/个，对不合格作 业规程进行通报批评， 并罚款 1000元/个。同时对单 位行政正 职及总工程 师（本部生产 矿井以矿为单位，其他以各煤 业子公司为单位）给予 300元/个奖 励（奖励最高额度不超过 3000元），其他副职按照分管 业务和贡 献大小按照正 职的60?80%进行奖励，若检查时出现不合格作 业规程，对单位领导按照 奖励标准的二倍 进行罚款。

第四十一条 在公司作 业规程检查评 比前，各单位必须组织 相关人员对在用作 业规程进行检查评比，并按照得分高低 进行排 序，凡未进行检查评 比，取消评比奖励，并在全公司范 围内进行 通报批评。

第四十二条 本部矿井及驻外各煤 业子公司每季度至少 组织 一次作 业规程检查、评比、奖 励活动，不断总结经验 ，提高作业规 程编审质量。

第四十三条 根据公司作 业规程检查评比情况，按照 贡献大 小，给予机关相关人 员适当奖励，各煤业子公司及本部 矿井根据 本单位实际情况，制定奖罚办 法，对相关人 员进行奖励。

第四十四条 各煤业子公司及本部 矿井在接到本 办法 10日

内，制定完成本单位采掘工作面作 业规程编制及考核 评比办法， 并对照标准对目前在用作 业规程进行修改完善，同 时进行检查评 比，并按照得分高低 进行排序。并将作业规 程编 制及考核 评比 办 法及检查结果报公司生 产部备案。

九、本办法自二 0 一一年一月一日起执行，解释权归永煤 公司。原永城煤电集团有限责任公司下发的《永煤集团煤矿采 掘工作面作业规程管理规定》的通知（永煤生〔 2007〕90 号） 停止执行。

附录

XX煤矿XX作业规程

编号：采煤 - 年号- 序号

工作面名称 ：

施 工 区 队：（盖章）

编 制 人： 施工负责人： 总 工 程 师： 主 管 矿 长：

批 准 日 期： 年 月 日 执 行 日 期： 年 月 日

（ 注：题目为小初宋体字，下面部分为小二号宋体字 ）

会审意见

会审单位及人员签字

生 产 科（采煤或掘进）：

年

月

日

生产科（水文、地测）：

年

月

日

安 检 科：

年

月

日

机 电 科：

年

月

日

调 度 室：

年

月

日

通 风 科：

年

月

日

企 管 科：

年

月

日

供 应 科：

年

月

日

劳 资 科：

年

月

日

通 风 队：

年

月

日

副总工程师（地测）：

年

月

日

副总工程师（通风）：

年

月

日

副总工程师（机电）：

年

月

日

副总工程师（采煤或掘进） ：

年

月

日

分管副矿长（采煤或掘进）

年

月

日

总 工 程 师：

年

月

日

一、存在主要冋题

（会审意见必须打印，统一编号。严禁出现手写稿，严禁标注

会审单位。）

二、落实意见

附表

主持人： 贯彻人： 贯彻地点： 贯彻时间：_年_月_日 班次:

参加人员

参加人员

序号

姓名

工种

签字

成绩

序号

姓名

工种

签字

成绩

1

19

2

20

3

21

4

22

5

23

6

24

7

25

8

26

9

27

10

28

11

缺席人员

12

序号

姓名

工种

13

1

14

2

15

3

16

4

17

5

18

6

应到人数： 人 实到人数： 人 缺席人数：

人

附表二

主持人： 贯彻人： 贯彻地点：

参加人员

参加人员

贯彻时间

姓名

工种

签字

成绩

贯彻时间

姓名

工种

签字

成绩

附表三

主持人： 贯彻人： 贯彻地点： 贯彻时间：_年_月_日 班次:

参加人员

参加人员

序号

姓名

工种

签字

序号

姓名

工种

签字

1

19

2

20

3

21

4

22

5

23

6

24

7

25

8

26

9

27

10

28

11

缺席人员

12

序号

姓名

工种

13

1

14

2

15

3

16

4

17

5

18

6

应到人数： 人 实到人数： 人 缺席人数： 人

附表四

主持人： 贯彻人： 贯彻地点： 贯彻时间：_年_月_日 班次:

参加人员

参加人员

序号

姓名

工种

签字

序号

姓名

工种

签字

1

19

2

20

3

21

4

22

5

23

6

24

7

25

8

26

9

27

10

28

11

缺席人员

12

序号

姓名

工种

13

1

14

2

15

3

16

4

17

5

18

6

应到人数： 人 实到人数： 人 缺席人数：

人

附表五

主持人： 贯彻人： 贯彻地点：

参加人员

参加人员

贯彻时 间

姓名

工种

签字

贯彻时 间

姓名

工种

签字

附表六

作业规程复查记录

施工单位

规程名称

复查日期

参加人员

复

查

意

见

总工程师

意见

附表

附表

太平煤矿作业规程检查标准及评分办法

检查单位： 作业规程名称:

检查内

容

检查标准

检查方法

扣分及扣 分原因

得分

1、封面 及目录

5分）

作业规程要求使用 统一封面及目录，并按 照规定进行编号，加盖施工单位公章，封 面签字及日期必须为手写，审批签字及日 期正确。作业规程有内容及编码与实际相 符的目录。

未使用统一的封面本小 项不得分；其它与标准 不符的，一处扣2分；目录中排版及字体要求 与标准不符的，一处扣1分，缺章少节的一处 扣1分，页码与内容实际不符的一处扣1分。

2、会审

签字及 会审意

见10分）

作业规程会审意见使用规范统一的表格， 有关会签单位、人员齐 全，会审意见使用 电脑打印，有针对会审意见的落实意见。

未使用规范统一的格式扣2分；缺少涉及会签 单位及人员签字，每有一处扣1分，会审意见 未使用电脑打印扣2分，会审、批准及执 行日 期互相矛盾，有一处扣2分；无汁对会审意见 的落实意见扣3分，落实意见缺少针对性，每 发现一处扣1分。无会审 意见或无针对会审意 见的落实意见，该小项不得分。

3、作业

规程编 制内容

60分）

①作业规程编制章节齐全，不得缺项；5 分）

②文字、图表清晰，文字大小、行间 距规 格统一，各项参数使用正确，公式引用和 计算正确；20分）

各类图纸齐全，断面图、剖面图、平面 图按比例绘制，剖面图、平面图及其他图 纸有指北针，文字、符号标 注及计量单位 标注正确；15分）

内容叙述完整、简练，用语规范，无重 复内容，无错别字及病句，无标点符号错 误。（20分）

缺少一项该小项不得分。

一处文字、图表不清晰扣2分，文字大小及 行间距不统一扣一处2分，有一处参数使用不

,正确扣2分，图表和文字描述不一致一 处扣1 分，公式计算错误一处扣2分。

缺少一项图纸扣5分，未按比例绘图，一处 扣2分，标注错误一处扣1分；一处未使用指 北针扣3分，图例错误或缺少图例一处扣2分， 计量单位错误一处扣1分。

④一处内容错误扣2分，内容叙述不完善， 没有针对性和操作性一处扣2分，没有使用规 范用语或术语一处扣1分，有一个错别字扣1 分，有一处病句扣2分，标点符号错误一处扣 0.5 分。

4、贯彻

记录及 考试

10分）

有规范、完整的作业规程贯彻记录，明确 主持人、贯彻人、贯彻地点、贯彻时间 ，贯 彻人员签字、人员 工种以及考试分数记录 齐全；有完整、针对 性的作业规程考试试 卷，有批改。（10分）

无贯彻记录及无针对性的考试试卷该小项不 得分，贯彻记录不全一处扣0.5分，贯彻人员 有一人未贯彻扣0.5分，有一人不统计分数扣 0.5分，作业规程后未附贯彻记录扣0.5分；缺 一人试卷扣2分，试卷批改不规范一处扣1分， 现场抽查有一人对作业规程内容回答不正确 扣1分。

5、复查 意见 5分）

有切合实际的作业规程复查意见，每月一 次复查，有总工及有关单位人员会签。

没有作业规程复查意见该小项不得分，缺一次 扣1分，发现内容有一处错误扣1分。缺少涉 及会签单位及人员签字，每有一处扣1分，贯 彻缺少主持人、贯彻人、时间、地点等，每缺一 项扣1分，有一人未贯彻扣1分。

6、安全

技术补 充措施

10分）

及时编制有针对性的安全技术补充措施， 按照规定进行标号，并及时进行贯彻。

10分）

每缺少一项安全技术补充措施，该小项不得分； 措施内容不全或编制错误，发现一处扣1分， 缺少涉及会 签单位及人员签字，每有一处扣1 分，贯彻缺少主持人、贯彻人、时间、地点等， 每缺一项扣1分，每缺少一人贯彻签字扣1分。

合计

100分

检查人:检查日期

检查人:

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