典型案例生活会个人对照检查材料(3篇)

时间:2022-11-25 10:15:03  来源:网友投稿

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典型案例生活会个人对照检查材料(3篇)

篇一:典型案例生活会个人对照检查材料

  典型案件剖析材料3篇

  典型案件剖析材料3篇

  典型案件剖析材料根据《中共殷都区委关于印发开展张聪智违纪违法案件以案促改专项工作实施方案的通知》(殷文〔20__〕36号)精神,以河南省粮食局原副巡视员张聪智违纪违法案件为镜鉴,自己在深入学习《张聪智的违法问题》、《中国共产党章程》等规定内容的基础上,结合双十查活动,对照近年来发生在本系统的违法违纪案件,进行深刻的党性分析,深刻剖析问题根源,提出努力方向和整改措施。现将剖析材料汇报如下:一、查摆的主要问题(一)进一步加强理论学习。通过吸取张聪智违法违纪案件教训,感受到在学习上没有做到坚持不懈,一开始学习落实温度热,随着时间的推移逐渐变得松懈,存在前热后冷的现象,也存在自己主动学习贯彻热,深入基层学习宣讲冷的现象。有时候在落实深入基层政策讲解上做得不够好,只满足去过、讲过,没有深层次研究、没有联系实际深入细致思考。(二)创新意识不足。对在新形势、新任务和工作中遇到的新问题没有进行深层次的分析,仅看表面现象、思考不深刻,工作中时有急躁情绪,处理方法比较简单,没有创新精神。(三)工作要求不高。对纪律、制度说的多、落实的少,责任追究的力度不够大。

  典型案件剖析材料3篇

  二、下步整改主要方向(一)加强学习思想理论,以案为鉴,构筑拒腐防变的思想防线。始终坚定共产主义和有中国特色的社会主义的理想和信念,是共产党员的立身之本。牢记为人民服务的宗旨,坚持立党为公、执政为民,提高自我约束能力,提高自我警能力,坚决抵制市场经济条件下物欲横流的诱惑,过好权利关、金钱关、人情关,才能经受住各种考验,抵御住各种诱惑,立于不败之地。以案为鉴,时刻为自己敲醒警钟,坚定理想信念,坚持党的宗旨,增强的党的观念,时刻不忘初心,牢记使命,自觉把党和人民的利益摆在首位,不断锤炼自己的意志,牢固树立四个意识,把精力最大了限度的用在为党的事业和人民群众的利益而奋发工作上,做一个纯洁的人,做一个组织和群众信得过的人。(二)廉洁自律,以身作则,遵守党的政治纪律。无论是领导干部还是基层党员干部,都必须从自己做起,廉洁自律。古人说:"其身正,不令而行;其身不正,虽令不从。"是讲为政者必须身正行直,办事公道。各个违法者的结局再次昭告世人:在社会主义中国,法律面前没有特殊公民,党纪面前没有特殊党员。一个党员干部,不管地位多高,权力多大,只要违法乱纪,终究逃不脱党纪国法的严厉制裁,以身试法者必亡。全面要求自己做一个忠诚干净担当的基层干部,自觉提高拒腐防变能力,自觉做到遵守党的纪律不动摇,执行党的纪律不动摇。(三)加强作风建设,从细节做起。

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  作风体现于细节,倡导树立好就要从细节抓起。要从细小的问题入手。无论生活上还是工作上,都要做到心不贪,嘴不馋,手不长,洁身自好,时时警惕,不给别有用心者留下可乘之机,在思想作风上过得硬,才能经得起任何考验,永远保持党的优良传统和作风。

  总之,"一定吸取张聪智的教训,慎之又慎,走好人生的每一步。"

  典型案件剖析材料按照以案促改工作部署要求,我深刻分析了某某违规违纪案件的根源环节,使我思想上进一步清醒和对党纪国法的敬畏。为汲取教训、防微杜渐,现对照个人思想工作实际,剖析自身存在问题的原因,并制定整改措施。一、存在问题(一)学习上还不够。对理论学习还不够注重。在学习中,不能认真读原著、悟原理,对党的十九大以来**有关全面从严治党讲话精神的学习和理解不深、不透,学习还不够系统,尤其是一些新问题理解还不深,使理论水平不能尽快得到提高。工作与学习发生冲突时,往往把学习放一放,对规定的学习资料,往往是会上给同志们念一念,同志们听一听,自我缺乏钻研,也没有对同志们严以要求,导致学习仅浮在表面,还没有到达应有的深度。(二)思想认识有偏差。认为自我位卑言轻,不作决策不做指示,不管人又不管财,远离各种诱惑,别人所犯的错误,不会发生在自我

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  的身上,别人身上有的错误思想倾向,自我不会肯定不会有。有时候甚至错误地认为别人的事情与自我关系不太大,违法违纪的事情离我还很远,只要自我在日常工作中干好本职就行了,不会出啥事,危机感不强。

  (三)自我反思和自我检讨不够。平时只是忙于工作,很少自我静下心来对照党章、对照党员廉洁自律规范、对照纪律处分条例进行自我剖析和检讨。在参加民主生活和组织生活会时自我批评多,在其他情景下作自我批评少。有时批评自已还打不开情面,不够大胆,怕触及自我内心感情深处,没有"刮骨疗伤"的勇气。

  (四)工作力度不够。自我身为本单位的纪检组长,但由于工作经历缺乏,工作中有摸不着头脑的现象,从而导致不能很好地按照自我职责去开展工作。对少数党员在工作中和思想上出现的偏差不能及时发现,发现了不能及时纠正,有时能及时纠正但碍于面子,纠正力度来够,不能起到"红红脸、出出汗"的效果。

  (五)工作缺乏担当。对待困难有畏难情绪,缺乏担当意识,不敢主动作为,不敢干、缺乏朝气蓬勃、斗志昂扬的工作热情,害怕干,即使干了也不大胆,在干的过程中进取动性不够强、创新意识不够,害怕出了差错被批评或处分。有时仅满足于领导叫干啥就干啥,领导叫怎样干就怎样干,反正有了问题自我不用担当。

  二、改善措施(一)不断学习,提高认识,增强拒腐防变的免疫力。我在思想上高度重视,进取参加集中学习、团体讨论。经过观看警示教育碟片,

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  我明白他们的不义之财来自手中的权力,用他们的权力演绎了一场场淋漓尽致的权钱交易。他们无视党纪国法,目无组织纪律,不顾群众利益,弄虚作假,欺上瞒下,独断专行,横行霸道,腐化堕落,不仅仅严重败坏了党风政风,并且使人民群众利益遭受了严重损失。经过警示教育活动,使我清醒地认识到身上担负的历史使命,深刻领会党中央在党的廉政建设中的深谋远虑,全面增强对拒腐防变的认识,提高自身法律法规的学习本事,提高自身的防御本事、提高自身的保护本事,做到不伤害自我、不伤害别人、不被别人伤害。加强思想改造,树立牢固正确的世界观、价值观、人生观,时刻牢记全心全意为人民服务的宗旨,做到自重、自律、自警。

  (二)以案促廉、警钟长鸣,筑牢拒腐防变的防线。经过观案例警示片,学习案例分析,参加廉政党课学习方式,以摆事实、讲道理来引导,用发人深醒、令人深思的案例来警醒,进一步认清"明理、戒骄、敬畏、慎行"是坚持清正廉洁的首要。当今社会出现了"只讲实惠,不讲梦想;只讲索取,不讲奉献;只讲钱财,不讲原则""现象。背弃梦想和党的宗旨,道德观念失衡,政治上丧失信念、经济上贪得无厌、生活上腐化堕落,经过学习对照,既要提高了自我的认识水平,又从从反面教材中汲取了教训,从点点滴滴处严格要求自我。清醒地明白自我该做什么,不该做什么。所以,在本职工作岗位上,必须要始终坚持清醒的头脑,拒绝收受各方的贿赂。要严于自律、公道正派、洁身自好,清廉自守,在自我心里真正筑起一道防腐防变的思想防线。

  (三)对待工作要高标准、严要求。树立赶超一流的工作目标,克

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  服小成即满的思想,对待工作多思、多想,研究规律、研究特点,发现问题,逐步提高,善于总结,善于挖掘。在工作中要充分发挥主观能动性,创新思维方式,改善工作方法,提高工作效率。促进自我工作不断上台阶、上水平。自重、自省、自警、自励,时时处处严格约束自我,正确对待个人得失,不计名利,不讲价钱,不图虚名,勤勤恳恳,兢兢业业,以新的境界、新的姿态,扎扎实实,有创新的开展各项工作。严格要求自我,不论是学习上还是工作上,这样才能保证自我不断的在工作中提高,才能看到问题发现问题,然后解决问题,为事业贡献自我的力量。

  (四)定期开展自我批评。阶段性地对自我的学习、工作和思想进行总结,主要是查找问题和不足,边查边纠,自责不自宽,严格要求自我,不再"下不为例",做到防微杜渐。始终坚持与时俱进、开拓创新的精神状态,要把个人的追求融入党的事业之中,正确对待权力、金钱、名利,时刻遵守党的章程,认真履行党员义务,自觉维护党的形象,做到思想上、言行上与党组织坚持高度一致。从思想上筑起抵御腐朽思想侵蚀的坚固防线,增强拒腐防变的职责感和紧迫感。堂堂正正做人,经得起考验,始终坚持共产党人的政治本色。

  总之要以这次开展的以案促改工作神为契机,纠正自我的一些缺点错误,解除一些思想负担,改善一些工作方法,理清一下工作思路,振奋精神,开拓前进,和全体同志齐心协力,不断完善,不断创新,以一流的业绩做好各项工作,为推进质监局全面建设作出自我的贡献。

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  典型案件剖析材料过学习"以案促改"案例材料,吉庆违纪案件给我的感觉是触目惊心,胆大妄为。结合案例,我就如何做好自身廉洁自律工作,如何加强工作中的廉政风险防范,下一步如何做好党风廉政建设工作,我从"讲纪律守规矩"的角度谈几点认识。1、坚守"红线",严守规矩"以案促改"活动开展以来,集团、省公司和公司等各级纪检监察部门下发了很多案例,也重申了很多关于加强廉洁自律工作的文件和通知。一方面反映了各级领导对廉洁自律工作的高度重视,也是各级领导和纪检监察部门为我们划的"红线",立的规矩,是"高压线",绝不能触碰,更不能逾越。我对这些文件和通知始终如一的态度就是:认真学习,细心体会,了然于胸,严格遵守。把这些规矩作为自己履职的基本规矩和准绳,做到坚守"红线",严守规矩。2、慎独慎微,敬畏规矩规矩是写在纸上的,能不能化为自己的自觉行动,不仅要靠上级部门和广大职工的监督,更重要的是自己能不能做到"慎独"和"慎微"。不断在工作中提高自己的"修炼"和"定力",从"内心",从"一点一滴"把握好自己,对规矩和制度要时刻心存"敬畏之心",努力形成防微杜渐、见微知著、严谨细致的工作作风。3、防范风险,明确规矩作为基层单位的负责人,守土有责,不仅自己不能在廉洁自律方面犯错误,更不能让手下的职工犯错误。一是要善于发现并找准廉政

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  风险防控点,研究风险发生的成因和预防措施,要本着兼听则明,从谏如流的态度听取各方面的中肯意见,坚持抓廉政风险防控不松手;二是要建章立制,明确规矩,划定红线,加强教育,使职工对制度心存敬畏,不敢约雷池一步,带出一支让领导放心,让职工安心,使职工家属放心的队伍。

  内容仅供参考

篇二:典型案例生活会个人对照检查材料

  某典型违纪案件以案促改个人剖析材料

  根据信粮机[2022]27号文件精神,我库党支部8月27日上午召开以“平桥昌利案件”为专项主题的组织生活会,以剖析案件原因、查找自身不足、坚决整改为主线,此次组织生活会对我个人而言,是一次审视自我、反省自我、剖析自我、提高自我的良好机会。

  下面,根据对平桥昌利案件的深刻认识,结合自己的工作实际,对镜反思,将自我剖析情况汇报如下:

  一、“一岗双责”履行情况

  实际工作中,能够严格落实党风党纪,做到政治上清醒、经济上干净、生活上自重、作风上务实、工作上进取,在廉洁自律上作出表率。

  存在的不足:一是对履行“一岗双责”的重大意义理解不深、不透。认为落实“一岗双责”是上级党委、纪委的责任,是主要领导干部的责任,忽视了自己也是一名基层领导干部,也有自己分管的科室;

  二是对履行“一岗双责”意识不强。在工作中,对自己分管的科室业务工作要求多,讲党风廉政要求不够。

  整改措施:强化责任意识。把履行“一岗双责”作为一种政治意识和大局意识贯穿于日常工作之中,在安排部署业务工作的同时,不忘党风廉政建设,让自己分管的科室每一名党员干部职工都能够真正守住拒腐防变这条“生命线、高压线、警戒线”,进一步强化纪律和法律意识,远离腐败深渊。

  二、对照典型案例剖析

  平桥昌利案件中无一不是通过起初的“吃拿卡要”,慢慢走向犯罪的深渊,中央“八项规定”颁布实施以来,奢靡之风虽被狠刹,但讲排场好面子思想还没有完全消除,这是受人情世故的影响,对自身要求不严格。

  存在的不足:一是中共中央“八项规定”颁布实施后,在坚持学习党员干部廉洁自律的有关规定和自觉用党的纪律约束自己方面还不够深入,有时存在把关不严的现象;

  二是自认为受党教育多年,思想素质是高的,就渐渐放松了自我要求,满足于不违规、不触线、不出事,党风廉政问题和各种不正之风还没有完全杜绝,勤俭节约意识不够强,艰苦奋斗精神有所弱化。

  整改措施:一是深入学习《党章》、《党员领导干部廉洁从政若干准则》和“八项规定”等各项规章制度要求,认真贯彻落实“三严三实”要求,保持谦虚、谨慎、不骄、不躁,艰苦奋斗勤俭节约的作风精神,树立全心全意为人民服务的宗旨;

  二是从身边小事做起,做到“防微杜渐”,筑牢拒腐防变思想防线。

  三、对照党性剖析长期以来,深受党的教育培养,对党感情深,党性观念强,能够切实遵守党的政治纪律和政治规矩,自觉贯彻执行党的路线方针政策,始终与党中央保持高度一致。

  存在的不足:对照这次“以案促改”学习教育及《准则》基本精神和《条例》基本要求,一是慎微意识不强。对上级领导检查指导工作和兄弟单位来我库交流学习中,有时碍于面子,想把接待标准提高一点;

  二是慎独意识不强。有时下乡调研粮情工作时,遇到超标准接待,态度不够坚决,制止不够到位,思想上有“随大流”的思想观念。

  整改措施:深入学习《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党问责条例》、《关于新形势下党内政治生活的若干准则》和《中国共产党党内监督条例》等党内法规,增强党性观念,强化法律意识。同时,加强自身艰苦奋斗的思想教育和廉洁文化教育,弘扬正气,根除邪气,彻底铲除腐败滋生的土壤,尽职尽责努力用心做好各项工作。

  四、对照岗位职责剖析情况

  在工作上,能够爱岗敬业,努力完成领导交给的各项工作任务。

  存在的不足:一是满于现状,进取意识不强。自认为自己在粮食系统摸爬滚打了二十多年,对业务工作底子清、业务熟,因此满足于自己的经验和知识,固步自封,存在“安于现状、无过即安”和“求稳多、求进少”的思想;

  二是工作缺乏激情,精神状态与新形势下对领导干部的要求有一定的差距。

  整改措施:坚持解放思想、实事求是、与时俱进、务实创新,在科学理论的指导下,不断和完善工作经验,提出新思路、新方案,拿出新举措,开创工作新局面。

  由于个人认识水平、思想觉悟所限,可能还有一些问题对照检查的不够深刻、不够全面、不够准确。原因剖析和整改措施也不一定到位,敬请领导和同志们批评指正(:某典型违纪案件以案促改个人剖析材料)。我将虚心接受,认真加以改进。

  10月11日,召开征迁安置领域专项专题以案促改专题会,传达了《推进以案促改制度化常态化领导小组办公室下发的<征迁安置领域专项

  以案促改实施方案>的通知》文件精神,要求大家结合实际认真开展以案促改工作,着力营造风清气正的干事创业环境。提醒广大干部职工特别是领导干部,一定要以案为鉴、深刻反思,进一步增强拒腐防变的自觉性和坚定性,从严律己,筑牢防线,坚守担当。

  通过学习发生在身边的典型案例,我深受教育,深刻感受到了只有认真执行廉洁自律的有关规定,时刻牢筑反腐倡廉的思想防线,克己奉公,廉洁自律,才能葆住纯洁本色,认认真真做事,踏踏实实清清白白

  做人,身体力行,才能保证我们的工作从胜利不断走向胜利。具体体会如下:

  一、不断学习,提高认识,增强拒腐防变的免疫力

  在思想上高度重视,用心参加集中学习、群众讨论。通过学习发生在身边的典型案例,我明白他们的不义之财来自手中的权力,用他们的权力演绎了一场场淋漓尽致的权钱交易。他们无视党纪国法,目无组织纪律,不顾群众利益,弄虚作假,欺上瞒下,独断专行,横行霸道,腐化堕落,不仅仅严重败坏了党风政风,更使人民群众利益遭受了严重损失。透过警示教育活动,使我清醒地认识到作为一名党员身上担负的历史使命,深刻领会了党中央在党的廉政建设中的深谋远虑,增强对拒腐防变的认识,自觉提高自身法律法规的学习,不断提高自身的防御能力、保护能力,做到不伤害自己、不伤害别人、不被别人伤害。自觉加强思想改造,树立牢固正确的世界观、价值观、人生观,时刻牢记全心全意为人民服务的宗旨,做到自重、自律、自警。

  二、以案促廉、警钟长鸣,筑牢拒腐防变的防线

  要坚决把纪律和规矩挺在前面,不断强化“纪在法前、纪比法严”的意识,时刻绷紧纪律规矩这根弦,严守党的“六大纪律”,常怀敬畏之心、律己之心,不踩底线、远离红线,始终做讲政治、守纪律、懂规矩的“明白人”。

篇三:典型案例生活会个人对照检查材料

  公司副书记以案促改典型案例专题生活会对照检查材料

  按照此次专题民主生活会有关要求,会前,我认真学习了以XX、XX严重违纪违法案和XX、XX违纪违法案件为反面教材,在广泛征求意见的基础上,结合思想和工作实际,深入查摆了自身存在的问题,深刻剖析了问题产生的原因,并提出了努力方向和整改措施。现将个人对照检查情况汇报如下。

  一、认识和体会通过对XX、XX严重违纪违法案和XX、XX违纪违法案件反面教材的学习,感觉发人深省、令人警醒。反思这些被查处的党员干部,受党教育多年,也曾有过理想、有过奋斗、有过追求,他们中很多曾经都是先进典型,之所以走上违纪违法道路,根源是放松了思想改造,丧失了政治信仰,忘记了党的宗旨。从小节失守开始,拒绝接受党纪国法的约束和各方面的监督,在“温水煮青蛙”中麻木不仁1,逐步被糖衣炮弹侵蚀,最终丢失了底线、越过了红线、触碰了高压线,一步步陷入腐败的泥潭。反观这些违纪违法的领导干部,并非不懂法纪的规定和刑罚的后果,而是贪婪人性、大权独揽、唯我独尊,将个人凌驾于组织之上,将手中的权力作为利益交换的筹码,在错误的道路上越走越远。前车之覆,后车之鉴。这些案例深刻警示我们,在党规党纪面前,没有任何侥幸而言。作为一名领导干部,必须始终把党放在心中最高位置,始终严守党的政治纪律和政治规矩,真正把秉公用权、廉洁奉公的要求内化为自觉行动,永葆共产党人为民务实清廉的政治本色。二、分析自身存在问题一是对照******关于全面从严治党的要求,重点从提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力等方面查找差距。一是未能做到学习坚持不懈。对******系列重要讲话精神学习不够全面系统,对***新时代中国

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  特色社会主义思想的学习还不够深入,理论学习高度不够,虽然能够制定详细自学计划,但有时因为工作繁忙,导致学习逐渐有所松懈,导致解决问题不足,研究不够,特别是在宏观指导上不够精准、不够具体。二是学习贯彻不透彻。在学习贯彻**工作部署时创新意识不强,在结合实际创造性开展工作方面有欠缺,将业务工作与政治理论相结合进行系统地研究、剖析得深度不够,探索工作开展的新方式、新方法不多。三是政治敏锐性不强。能够始终在思想上、政治上、行动上与***同志为核心的党中央保持高度一致,在大是大非面前立场坚定、态度坚决,但政治敏锐性不强,对社会上消极议论或调侃所产生的负面影响认识不足、抵制不力,认为只要自己不附和、不转发就行了,不善于从政治上分析情况、思考问题、做出判断。

  二是聚焦“执行‘三重一大’决策制度不力”问题,重点从制度内涵理解、具体事项界定、民主决策形式、程序、规则以及决议的方式等方面查找差距。一是能够结合实际,严格制度“三重一大”决策制度,但有时在研究决定“三重一大”事项上,没有充分征询职工意见、建议,真正做到程序透明、操作公开、结果公平。二是部分决策事项会前讨论不充分,决策通过制度公示不及时,制度监督方面力度不够,后期应加强制度落实监督工作。三是对制度宣贯和培训力度不够,虽然能够要求部门明确决策范围、决策事项、决策方式,推进业务部门制度贯彻落实。但是,有时表率作用发挥不是很明显。

  三是聚焦“全面从严治党压力传导不够到位”问题,重点从贯彻落实主体责任、监督责任以及履行“一岗双责”等方面查找差距。一是全面从严治党主体责任扛得不够牢固。能够带头贯彻落实中央八项规定和廉洁自律各项要求,但创新机制不够多,效果不够明显。二是落实“一岗双责”压力传导不严。在日常工作和生活中,自已虽然没有违反各项廉洁纪律规定,也能对全面从严治党主体责任高度重视,但对如何开展廉政教育,如何推进全面从

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  严治党工作过问后期措施不是太多。如,在党员干部学习教育上,重业务提升和能力培养,在党性教育、群众观念等方面教育较少,个别党员干部的宗旨意识比较淡薄。

  四是聚焦“‘四风问题’积弊较深”问题,重点从落实中央八项规定及其实施细则精神、持续转作风、过紧日子、净化“三圈”、发挥“头雁效应”等方面查找差距。一是作风转变有所虚化。宗旨意识树立不牢,对员工心理状况掌握不够全面,解决群众关心的问题方面用力不够;跟踪督导不够到位,导致有时在工作重的情况下对作风建设要求还不是很严。二是日常监督管理不到位。自身平时能够严于律己,严格遵守各项纪律规定,但有时以上率下、示范带动不够,表率作用发挥不是太明显。三是廉政建设抓得还不紧。有时关注业务工作相对较多,对党建工作研究、指导相对不够,咬耳扯袖、红脸出汗的提醒还不经常。

  五是聚焦“政府工程承发包暗箱操作”问题,重点从承发包规则执行、监督管理、防范肢解发包、转包或违规分包等方面查找差距。能够加深对***新时代中国特色社会主义思想和党中央大政方针的理解,严格按照中央八项规定精神,严格遵守廉洁自律各项规定,牢记***全面从严治党“三个不能有”要求,以求真务实的作风坚决把各项工作落到实处,增强“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”。经过查找,不存在类似问题。

  六是聚焦“区属国企缺乏有效监督制约”问题,重点从执行制度规定、落实监管责任、风险隐患和内控缺陷排查、履行主动报告职责等方面查找差距。经过查找,在因资产收购问题上,能够严格按照党工委相关会议要求进行,但在他们打招呼让加快推进时没有坚决抵制,因此受到提醒谈话,充分说明在执行制度、防范风险上存在短板弱项。

  三、存在问题原因分析

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  上述查摆出来的问题,剖析其产生根源,既有客观原因,更有主观原因,从根子深处来讲,主要有以下几个方面:

  第一,思想信念有所松动。没有把理论学习完全上升到政治责任的高度来对待,学习贯彻***新时代中国特色社会主义思想往心里走、往深里走、往实里走不够,用党的新理论推进工作、**难题的能力有待提升,与习***提出的“七种能力”“八种本领”还有差距,不能在实践中不断加深对理论知识的理解以及工作素质能力的提升,导致部分工作推动效果不明显。

  第二,党性修养有所弱化。随着自身党龄的不断增长,还存在以工作历练代替党性锻炼的错误认识,对严肃党内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性把握不准,落实批评和自我批评、谈心交心等组织制度不够经常,不自主地放松了自我完善、自我净化、自我提高,没有做到经常自省修身,打扫思想灰尘,进行“党性体检”,导致自己在思想上不能与时俱进,观念陈旧落后,在行动上落实不到位、不坚决,“落而不实”的现象时有发生。同时,党风廉政主体责任落实不到位,“一岗双责”责任制意识不强,对基层组织建设、党员干部的要求不严,只注重工作实际而忽视对党性的修养要求,放松了对干部的教育和管理。

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