区委（县委）巡察组对于对党组织开展巡察“回头看”情况报告

　区委（县委）巡察组关于对党组织开展巡察“回头看”的情况报告

　提纲:

　 一、存在的问题

　 1、“两个责任”的落实仍然不够到位

　 2、落实“八项规定”精神不够严格

　二、整改意见

　 一是认真贯彻全面从严治党要求

　 二是切实把党的建设抓好抓实

　 三是健全资产管理制度，确保国有资产经营效益

　 四是健全财务管理制度

　 正文：

　根据区委统一部署，** 年 x 月 x 日至 x 月 x 日，区委巡察组对 ** 党组开展了巡察“回头看”。巡察组以党章党规党纪为尺子，从严从实开展巡察监督。通过公布巡察公告，广泛开展个别谈话，调阅有关文件资料，走访调查等，顺利完成了巡察“回头看”任务。总体来看，上轮巡察以来，调整

　后的 ** 党组领导班子能够着力推进党风廉政建设和反腐败工作，认真履行管党治党责任，认真落实上级的决策部署，并对照巡察反馈提出的问题，逐项列出整改措施，把整改事项落实到具体责任领导、责任部门和责任人。巡察问题得到有效整改，历史遗留问题逐步得到处理，在改革创新和发展稳定方面取得了一定成效。通过巡察“回头看”，** 还存在以下几个方面的问题：

　一、存在的问题

　1 1 、“两个责任”的落实仍然不够到位。主体责任意识仍然不强，党风廉政建设责任制没有落实到位，存在重业务轻党建现象。主要是贯彻落实上级党风廉政建设工作的决策部署不够坚决有力，专题研究党风廉政建设工作偏少。党风廉政建设缺乏个性化清单，不同业务部门之间党风廉政建设责任制内容相同。党建工作基础不扎实,“两学一做”学习教育活动流于形式,活动的内容不够丰富。派驻纪检组对 ** 的监督失之于宽，失之于软，主动监督力度不够。

　 2 2 、落实“八项规定”精神不够严格

　（1）存在超标准发放津贴、补贴、奖金等。** 从 ** 年x 月至 x 年 x 月共超标准发放公务员、事业人员津贴补贴 x万元。

　 （2）存在办公用房超标现象。** 班子成员办公用房面积普遍超标，没有达到办公用房管理规定的要求，存在超标

　准用房现象。

　 （3）在公务出差过程中有超标准乘坐交通工具现象。

　 （4）商务接待和公务接待手续不全。接待基本或无审批接待、无餐费清单，以及存在延期结账、累计报销等问题。

　 3、固定资产管理不规范。存在固定资产未入账、固定资产处置不合规等现象。

　 4、应收款项未完全收取，存在国有资产损失的潜在风险。

　 5、超范围支付相关费用。

　 6、个别小型工程项目招投标不规范，涉嫌故意规避招投标。** 期间个别小型工程多分成 x 万以下的多个项目，存在规避招投标现象。

　 7、财务管理监督不严格，存在廉洁风险。一是报销内容不合规。如出差报销费用中很多票据内容不在出差报销范围之内，存在单纯以票冲账现象；二是报销手续不全、程序不合规。三是借款及报销手续不规范。部分借款长时间不报销、冲帐，有的甚至超过 6 个月的时间。

　二、整改意见

　针对上述发现的问题，建议采取以下整改措施：

　 一是认真贯彻全面从严 治党要求。** 党组要切实担负起全面从严治党主体责任，高度重视领导班子成员和下属单位领导干部存在的廉洁风险，加大力度处理企业发展的历史遗

　留问题。结合“两学一做”学习教育，努力营造风清气正的企业发展环境。对贯彻落实中央八项规定和六大纪律精神要继续深入学习，严格对照落实。加强对重点领域、重要岗位、关键环节的监管，建章立制、堵塞漏洞。加强内审工作，重视审计结果运用。

　 二是切实把党的建设抓好抓实。认真落实完善党建工作责任制，明确党组织、主要负责人、其他班子成员的党建责任目标及考核标准，将党建、党风廉政建设工作纳入 ** 年中、年度工作考核范围，做到党的建设与经营管理同谋划、同部署、同考核。认真执行《关于新形势下党内政治生活的若干准则》，全面加强和规范党内政治生活。强化干部日常监督管理，认真执行干部轮岗交流、个人事项报告等制度。加强高素质人才队伍建设，以人才结构的战略性调整引领 **创新发展和转型升级。

　 三是健全资产管理制度，确保国有资产经营效益。进一步加强固定资产管理，建立健全固定资产管理制度，严格执行固定资产登记、盘点、处置等有关规定，对各项应收款项依法果断采取切实可行措施，抓紧清理催收。

　 四是健全财务管理制度。进一步严肃财经纪律，严格支出审批手续，确保支付内容、程序、手续符合相关规定；增强单位主要领导带头执行财经纪律的意识，强化对 ** 财务人员教育培训；严格执行区建设工程招投标管理办法，做到

　真招标、招实标，对规模较大的工程进行审计审查。

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