2023年行业销售主管岗位职责【通用文档】

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行业销售主管岗位职责1

　　岗位职责:

　　1、根据事业部下达任务,执行并达成预算目标;

　　2、积极开拓目标客户,完成新客户开发数量;

　　3、负责项目的洽谈、项目投标及回款工作,能够独立进行业务谈判并签订合同;

　　4、做好销售合同的签订、履行与管理等相关工作,协调处理各类市场问题;

　　5、为客户售后工作提供支持,配合售后服务人员完成售后服务工作,提高客户满意度。

　　任职要求:

　　1、统招大专及以上学历,电子类相关工科专业背景;

　　2、三年以上工业产品终端营销、招投标工作经验;

　　3、具有*、消防、国网、电网、能源、测绘等行业背景;

　　4、具有较强的沟通、协调能力,懂业务流程,具备独立跟踪计划及完成订单能力;

　　5、身体素质好,抗压性强,能适应周期性出差。

行业销售主管岗位职责扩展阅读

——销售行业销售主管的岗位职责 (菁选3篇)

销售行业销售主管的岗位职责1

　　1—完成招聘服务的市场开拓、客户开发和维护；

　　2—发掘分析客户招聘需求，为客户制定合理化招聘解决方案；

　　3—把握销售机会，与客户谈判促成合作，达成销售目标；

　　4—主动维护新老客户关系，快速有效解决客户的咨询、疑问、投诉、建议及反馈，提高客户满意度；

　　5—挖掘自身潜力，收集一线营销信息、用户意见、市场信息、竞争方信息；

　　6—执行公司的销售策略及政策，积极向公司提出参考意见，维护企业形象。

销售行业销售主管的岗位职责2

　　1、根据公司项目需求拓展外联各中介及分销渠道，获取优质、有效的渠道客户；

　　2、负责制定渠道销售方案、并组织实施相关渠道活动；

　　3、进行渠道资源的整合，协助项目销售部完成业绩为目标；

　　4、负责渠道资源拓展与解决方案的策划与执行，并不断开拓市场及更新渠道合作商；

　　5、负责市场调研和需求分析；

　　6、负责年度销售的预测，目标的制定及分解；

　　7、确定渠道部门，资源导入目标；

　　8、组织维系三级市场，渠道中介及分销团队；

　　9、配合项目营销政策与需求，及时对接完善各渠道中介及合作单位的业务员培训。

销售行业销售主管的岗位职责3

　　1、根据项目需求拓展各类销售，获取优质、有效的渠道信息；

　　2、组织行业大客户的到访、接待、洽谈、维护；

　　3、组织、搭建行业销售团队，负责销售人员的`管理与培训；

　　4、负责制定渠道销售方案、并组织实施相关渠道活动，进行销售资源的整合，协助项目完成业绩目标；

　　5、负责大客户资源拓展与解决方案的策划与执行，并不断开拓市场及新渠道。

　　6、对已拓展的渠道进行维护与管理。

——服务销售主管岗位职责

服务销售主管岗位职责1

　　石家庄&太原售后服务销售主管job summary:

　　responsible for the achievement of targeted order/sales, generated margin, market coverage, and customer satisfaction within the assigned office/area.

　　responsibilities:

　　· provide leadership for the marketing and sales process via the development and implementation of coordinated local marketing and sales plans, consumer programs and etc.

　　· responsible for lead team well to deliver sales activities/behaviors per company requirements. behavior includes customer visit, market coverage maintenance and etc.

　　· manage kpi achievement based on daily behavior management, e.g. daily call, mcs tracking and etc.

　　· responsible for developing and maintaining relationships within critical customers in local markets. key relationships include, but are not limited to, strategic builder alignment and independent hvac-related

　　associations. participation in related local events to support growth.

　　· sales leader will effectively utilize employee development tools, as well as mentor and coach tm group to ensure continued individual development.

　　qualifications:

　　· four-year college degree preferred

　　· people management skill and experience is must

　　· 5 years service sales experience in relevant industries

　　· overall knowledge of hvac distribution and dealer sales, service, installation and business practices

　　· experience in the development and execution of biz transformation is plus job summary:

　　responsible for the achievement of targeted order/sales, generated margin, market coverage, and customer satisfaction within the assigned office/area.

　　responsibilities:

　　· provide leadership for the marketing and sales process via the development and implementation of coordinated local marketing and sales plans, consumer programs and etc.

　　· responsible for lead team well to deliver sales activities/behaviors per company requirements. behavior includes customer visit, market coverage maintenance and etc.

　　· manage kpi achievement based on daily behavior management, e.g. daily call, mcs tracking and etc.

　　· responsible for developing and maintaining relationships within critical customers in local markets. key relationships include, but are not limited to, strategic builder alignment and independent hvac-related

　　associations. participation in related local events to support growth.

　　· sales leader will effectively utilize employee development tools, as well as mentor and coach tm group to ensure continued individual development.

　　qualifications:

　　· four-year college degree preferred

　　· people management skill and experience is must

　　· 5 years service sales experience in relevant industries

　　· overall knowledge of hvac distribution and dealer sales, service, installation and business practices

　　· experience in the development and execution of biz transformation is plus

——电话销售主管岗位职责-岗位职责

电话销售主管岗位职责-岗位职责1

　　①全面负责所辖区域的管理和运营;挖掘客户资源并细分客户，按一定的比例合理分配客户资源给电话销售人员。指导inside sales与客户建立良好的关系，以保证销售工作的顺利进展。

　　②负责销售目标和销售资源的分解，对销售目标的完成率负责;按一定的行业划分客户，根据业绩指标以一定的比例挖掘潜在客户并汇总分类，保证为outside sales 提供充足的客户资源。随时调整比例来满足销售需求。

　　③计划、组织、落实所辖团队的销售活动;Inside sales必须每天制定销售计划，并反馈销售结果，提交潜在客户资源，落实sales及时拜访客户。

　　④负责直销团队的销售业绩、日常管理、激励、培训和辅导;

　　⑤建立合理的.考核方式，以底薪+奖金制度对电话销售人员进行考核，其中奖金=业绩+行政考核

　　⑥协助人员的招聘和选 用。

　　⑦必要时跟进客户，协调客户关系，安排适当的电话回访工作。

——品牌店铺销售主管岗位职责3篇

品牌店铺销售主管岗位职责1

　　职位描述：

　　a. 协助店长完成店铺的销售和非销售目标

　　b. 承担部分店长所授权的店内的日常管理工作,保证店铺的良好运营; 并在销售过程中,为团队成员提供必要的监督和指导,保证销售团队提供符合旗舰店标准的客户服务

　　c. 建立和维护良好的"客户关系,使用专业的方式和技巧向客户传达品牌的知识和信息。

　　d. 在日常工作中,为团队成员提供培训和指导,保证销售团队按照公司的标准运营政策和运营流程操作

　　e. 协助店长监督店铺库存管理

　　f. 协助店长做好店铺商品陈列工作

　　g. 经过授权,在店长不在时,行使店长的部分管理职责。

　　职位要求：

　　3-5年年以上相关零售行业工作经验

　　良好的英语阅读和沟通能力

　　能够熟练运用Microsoft Office电脑操作软件

　　具有团队管理经验

　　良好的组织能力和逻辑思维能力

　　良好的沟通能力和客户服务技巧

　　注重团队合作, 工作认真严谨,有责任心, 有耐心, 诚实守信, 协调能力强,工作热情

　　有较好的发展潜力和学习能力

——外阜销售主管岗位职责3篇

外阜销售主管岗位职责1

　　【岗位职责】

　　1、负责公司产品的销售及推广；

　　2、根据市场营销计划，完成部门销售指标；

　　3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围；

　　4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析；

　　5、负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务；

　　6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。

　　【任职资格】

　　1、年龄22岁－35岁，有酒水相关工作经验、适应长期出差者优先

　　2、性格乐观开朗，有条理，善于自我驱动型工作

　　3、反应敏捷、表达能力强，具有较强的.沟通能力及交际技巧，具有亲和力；

　　4、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识；

　　5、有责任心，能承受较大的工作压力；

　　6、有团队协作精神，善于挑战。

——渠道销售主管的具体职责-岗位职责 (菁选3篇)

渠道销售主管的具体职责-岗位职责1

　　职责：

　　1、寻找潜在客户，建立准客户信息群;

　　2、了解客户需求，推广公司业务，实行“一对一”的服务体制;

　　3、根据市场营销计划，制定销售目标，策划和执行区域内销售活动，完成销售任务;

　　4、维系好新老客户关系。

　　任职资格：

　　1、25-35岁左右，大专及以上学历，营销、管理专业优先考虑;

　　2、有丰富的.销售经验，综合能力强、有团队协作精神，敢于挑战;

　　3、性格开朗,思路清晰,具备良好的沟通协调能力。

　　4、勤奋务实,能吃苦耐劳,具备较强的执行力。

　　5、有责任心，有亲和力，能独挡一面;具备良好的客户服务意识;

渠道销售主管的具体职责-岗位职责2

　　职责：

　　1负责渠道团队的建设及管理，制定渠道拓客的思路及方案，并监督执行

　　2根据公司月度销售指标，分解至各渠道人员，并督促完成

　　3开拓新市场，增加公司渠道销售范围

　　4协助客户关系的管理，特殊客户的销售接待及跟踪

　　5督导拓客执行管理(包括：资料准备、人员培训、拓客准备、拓客总结等)

　　岗位要求：

　　1大专及以上学历,优秀者刻适当放宽学历要求

　　2 1年以上渠道管理经验

　　3反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力

　　4善于主动沟通

渠道销售主管的具体职责-岗位职责3

　　职责：

　　1、负责匹配*机关，企事业单位、银行、工厂等客户的福利、礼品的团购需要，量身定制专业的福利、礼品套餐;

　　2、做好售前、售中、售后客户服务工作;

　　3、做好客户管理、维护以及保持与客户良好的客情关系。

　　4、担任团购部主管职务，协助团购总监制定并完善团购部全面的销售工作。

　　5、主要负责团购渠道的开拓和维护，进行品牌推广制定团购渠道发展规划和销售计划并实施;

　　6、建立和完善重点客户信息档案，制订VIP客户维护方案;

　　7、研究分析竞品销售情况，制定措施加强竞争能力;根据团购渠道发展规划和销售计划，分解实施、促成销售达成;

　　8、保证客户的销售货款及时回笼。

　　任职要求：

　　1、大专及以上学历，有企事业单位、*、银行、工厂等客户资源优先;

　　2、具备2年以上市场营销或食品类销售的工作经验;

　　3、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧;

　　4、责任心强，并具有较强的客户服务意识，形象好、气质佳;