党支部结对共建共创半年工作总结

时间:2022-05-29 12:25:04  来源:网友投稿

下面是小编为大家整理的党支部结对共建共创半年工作总结,供大家参考。

党支部结对共建共创半年工作总结

党支部结对共建共创半年工作总结

半年来,县统计局根据结对村——孔玉乡莫玉村的具体情况,结合本局实际,坚持把开展“党支部共创共建”活动作为落实党的群众路线教育实践活动的重要举措,作为转变工作作风、密切联系群众、服务基层的实际行动来抓,有力地促进了我

县统计工作和莫玉村基层党建、服务三农各项工作的和谐稳定发展。现将半年来

的共建共创活动情况总结如下:

一、制定计划,确保活动有序开展

为共同抓好基层组织领导班子建设,增强班子的创造力、凝聚力和战斗力。结合统计局党支部和莫玉村党支部实际情况,根据双方党支部实际情况和按照县委组

织部的要求,共同制定并签订了《机关党支部与村党支部结对共建共创责任书》、《县统计局党支部关于开展对孔玉乡莫玉村困难党员群众帮扶活动计划》、《县

孔玉乡莫玉村20**年经济发展计划》、《“三分类三升级”活动方案》和《基层组

织晋位升级措施》。

二、健全制度,提升支部战斗堡垒作用

一是建立健全机制,增强基层党组织的凝聚力、战斗力。为了不断提升村级党支部的战斗堡垒作用,引导农村党员发挥先锋模范作用,我们把党建工作作为共建

共创活动的重中之重。建立健全了党支部共建共创制度、“三会一课”制度、结对

帮扶制度、村务财务党务三公开制度等;建立健全工作台帐。做好制度上墙,做

到活动存档,让人一目了然。二是建立联系机制。统计局党支部对莫玉村的贫困

党员、贫困群众、三无户、外出务工回村人员等群体分别进行排查摸底,并建立

了“n+1”和”1+n”联系机制,有针对性的开展帮扶活动,得到广大群众的称赞。三

是开展谈心活动,通过交心谈心,了解莫玉村党员干部的思想动态和工作状况,

提高干部职工的思想觉悟。

三、积极引导,解决结对村群众实际困难

一是帮助做好经济发展规划,为当地经济发展献计献策。依据当地自然条件,为该村经济发展制定规划。据调查,莫玉村地处县折东,属高山地形,但有260余

亩优良耕地。根据实际建议莫玉村组建村经济合作社,积极探索适合环境、气候

的农、林产业种植,带动其经济发展。二是开展节前慰问。春节来临之际入户慰

问贫困群众2名、贫困党员2名、贫困妇女2名,发放慰问金1800元。节假日到

孔玉乡莫玉村慰问贫困党员,所开展的活动得到了到孔玉乡党委政府的支持,上

级领导给予了肯定,并得到群众的好评。三是开展结对帮扶。通过帮扶,让每名

干部职工更加了解农村实情,更深认识农村工作及农民生活,从而激发机关党员

干部工作热情,转变工作作风。通过帮扶工作,拓展了机关干部职工工作思路,

使机关干部学会了与老百姓打交道,学会了如何处理农村工作中遇到的问题,以

及如何充分利用统计工作资源为基层农村的发展做好服务。

四、加强政策法规宣传,促进结对村社会和谐安定

一是深入结对村进行党的理论、方针、政策,法律法规、惠民政策、反分维稳、

护林防火等方面的宣传教育10余次,发放宣传资料1500余份,为结对村支部及

村民上党课2次。二是将化解矛盾纠纷作为帮扶工作的重中之重,确定信息联络员,并组织机关党员经常性深入结对村开展矛盾隐患排查,及时了解社情民意,

通过建立预警机制、研判机制和调处机制,抓好矛盾纠纷排查、研判及调处。

党支部落实党建工作三个责任工作意见

一、明确“三个责任”,形成齐抓共建局面

(一)明确党支部“主体责任”。按照市委、区委的要求,建立健全专题党建会议

制度,强化推进党的思想政治建设、作风纪律建设、组织建设、党风廉政建设、

党建工作保障等,积极适应经济社会发展新常态,以法制思维和法制方式统筹推

进村级党建工作。

(二)明确党支部书记“第一责任”。村级党支部书记必须坚持重要工作亲自部署、重大问题亲自研究、重点环节亲自参与、重大事项亲自督办,定期召开党建工作

专题会议,借智借力,解决党建重大问题,着重抓好基层党建重点工作、重大活

动的策划部署、推动落实和检查考核。着力基层阵地建设、服务型党组织建设、

作风建设,开创党支部党建工作新局面。

(三)明确支部班子成员“分工责任”。深入调查研究,及时向支部提出抓好党建

工作的建设性意见,按支委成员的分工提出并谋划党建工作思路,主动把支部对

党建工作的要求落实到工作中去。

二、建立“三个清单”,强化党建工作责任

(一)建立支部“主体责任清单”。认真梳理上级党组织关于基层党建工作的决定、决议和指示精神,从加强组织领导、推动工作落实、强化工作保障等方面入手,

细化分解从严治党的根本政治责任、年度党建重点目标责任、阶段目标任务推动

落实责任。

(二)建立党支部书记“第一责任清单”。根据主体责任清单,落实书记总揽统筹

责任、书记挂帅的推进落实责任、书记牵头的考评问责、书记负责的最终负责制,加强本村党建工作管理。

(三)建立党支部班子成员“分工责任清单”。根据本党支部班子分工安排,落实”一岗双责“分解主体责任“,细化党支部班子成员”分工责任,明确各自在工作职责

中的党建责任,增强抓好党支部党建工作的政治自觉、思想自觉。

三、落实“三个制度”,形成问责问效机制

(一)落实党支部书记向上级报告党支部党建工作制度。党支部书记要围绕落实“两个主体责任”、基层服务型党组织、基层阵地建设、作风建设及其它年度党支

部党建重点工作,定期向上级党组织报告工作开展情况。

(二)落实党支部班子成员向本级党支部报告履行党建工作责任制度。采取召开支委会、党建工作专题会等形式,听取党支部班子成员报告抓党建工作开展情况,并作为班子干部年度考核的重要内容。

(三)落实党支部书记抓党建工作述职评议考核制度。强化党建工作述职评议结果运用,根据述职评议结果,对党支部成员党建工作抓得好的及时通报表扬,差

的严肃追究责任。

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