“一个苹果”传递温暖——怎么看巩固和发展团结友爱和谐纯洁内部关系

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“一个苹果”传递的温暖——怎么看巩固和发展

团结友爱和谐纯洁的内部关系

六十年前的朝鲜战场上，坚守上甘岭坑道阵地的志愿军某连官兵断水7天了。运输员刘明生冒着敌机和火炮的封锁轰炸，把一个苹果送到了前沿阵地，饥渴难耐的战士们谁也舍不得吃，连长只好带头咬了一小口，然后每个人都要了一点点，一个苹果穿了两圈才吃完。这个故事，生动反映了官兵情同手足、亲如兄弟的革命情谊，至今还感动和激励着我们。

内部关系团结、友爱、和谐、纯洁，是我军的优良传统和特有优势。内部关系的核心是团结问题。新的历史时期，我军所处环境、担负使命和兵员结构有了很大变化，给我军内部带来了深刻影响。怎样看待影响内部关系的新情况新问题，如何更好的维护部队高度团结统一，是每名官兵必须认真思考和回答的现实问题。

为什么要更加重视加强团结？

注重团结，历来是中华传统文化倡导的一种价值追求。从《周易》的“二人同心，其利断金”到蒙自的“天时不如地利，地利不如人和”，再到廉颇蔺相如的“将相和”。彰显的都是“和合”文化理念，有一首歌大家耳熟能详，“团结就是力量，这力量是铁，这力量是刚”，也充分说明了搞好团结的重要性。我们党和军队历来高度重视团结，始终视团结为生命，越是事业发展的重要关头，越是面临严峻考验和挑战，就愈加注重加强团结。

团结出向心力——维护部队高度稳定和统一的坚实基础。团结是推重事业顺利发展的重要保证和力量源泉。太阳系中，地球、火星等行星绕着太阳高速旋转，始终不脱离轨道，这是因为它们之间的吸引力产生了巨大向心力。自然界规律同样适用于人类社会。任何一个集体都需要一个核心，只有每个个体都紧密团结在这个核心周围，集体才能维持稳定正常运转。同理，只要全党全军全国各族人民同心同德，紧密团结在以***同志为总书记的党中央周围，我们就能营造一个高度团结稳定的局面，汇聚起强大的力量，推动各项事业向前发展。当然，敌对势力大肆散布“军队非党化、非政治化”和“军队国家化”等错误政治观点，千方百计地拉拢腐蚀和分化我军军官，加上多元思想文化和社会不良风气对军营的寝室，这些都给部队的团结纯洁带来消极影响。越是在这种情况下，我们越要站在讲政治、讲党性、讲大局的高度，高举团结的旗帜，坚决反对妨碍团结的现象，巩固和发展我军团结、友爱、和谐、纯洁的内部关系，维护部队高度稳定和集中统一

团结出凝聚力——维系部队“大家庭”的感情纽带。人民军队来自于人民，我军官兵来自于五湖四海。“我们的干部要关心每一个战士，一切革命队伍的人都要互相关心，互相爱护，互相帮助”，《为人民服务》中的这句话，道出了我军官兵一致的原则，体现了融洽和谐、亲密无间的内部关系。红军时期，毛泽东、朱德等同志与普通士兵一样，同穿粗布衣，同吃红米饭，同住茅草房。打起仗来，他们亲临火线指挥，作战间隙，又与大家一起来背米运粮、学习娱乐。环境越艰苦，阶级情谊就越深厚，战斗越残酷，革命团结也就越牢固。行军时，我帮你背背包，你替我抗只枪。物质条件困难，一双鞋，从队前传到队尾，又从队尾传到对前，谁都不肯穿；一块干粮，你递给我，我递给你，谁都不肯吃。打仗中，干部掩护战士，战士保护干部，团结战斗、共同杀敌。这种血与火熔炼出的兄弟情、战友爱，这种基于共同革命目标下大家庭更温暖，是我军凝聚军心的一面旗帜，也是团结奋战的力量源泉。新形势下，我们要继承和发扬这个好传统，让部队这个大家庭更温暖。不断增强官兵们的认同感、归属感和集体荣誉感。**喀喇昆仑山的神仙湾哨所，哪里“天上无飞鸟，地上不长草，风吹石头跑，夏天穿棉袄”。一位记者问坚守哨所的官兵：“支撑你们抗衡恶劣环境的力量是什么？”一个战士解释说：“在恶劣的环境下，一个人的力量是有限的，甚至是渺小的。

但一个团结集体的力量则是不可战胜的。”这就其实我们，无论时代如何变化、任务怎样艰巨、环境多么恶劣，只要我们重团结、讲友谊，就能形成强大的凝聚力，就能战胜一切困苦。

团结出战斗力——我军坚若磐石、战无不胜的重要法宝。战国时期著名军事家吴起说：“不和于国，不可以出军；不和于军，不可以出阵；不和于阵，不可以进站；不和于战，不可以决胜。”军队是一个战斗集体，人是战斗力决定性的构成要素官兵之间坚如磐石，牢不可破的紧密团结，能够催生“可与之赴深溪、可与之俱死”的热血情怀，能够激发“暴虎冯河，不畏强御”的决心勇气，能够形成“生死相依，同舟共济”的战斗合力。俗话说，我进的拳头更有力量。马克思也指出，许多力量融合为一个总的力量，这个力量就不再是个体力量简单相加的“算术和”了。说的都是同一个道理：团结不仅是战斗力的重要源泉，而且是战斗力的“倍增器”。革命是战争时期，我军长期在装备落后、实力悬殊、极端艰苦、分散割据的条件下开展武装斗争，之所以能够同心同德、方向一致，克服一切艰难困苦，战胜武装到牙齿的敌人，靠的就是党领导下的坚强团结，考的就是患难与共、肝胆相照的革命情谊。和平建设时期，特别是在军事斗争准备、维稳处突和抢险救灾的重大任务中，广大官兵同甘共苦、永福为难，遇到险情将军士兵争着上，艰巨任务各级干部抢着干，不写了一曲曲新时期团结友爱的感人之歌。随着战争形态的演变，我军未来作战将是一场信息化条件下的一体化联合作战，同时还肩负着应对多种安全威胁、完成多样化军事任务的职能使命。

如何让部队大家庭更加温暖？

一位管理学家说，团结和谐，不仅是成功之道，也是养生之道。这句话很有道理。团结之火烧得旺，部队大家庭更温暖，军队的事业就会赢得大发展，我们每名官兵也会更好更快的成长成才。军队是一个大系统，内部关系由每一位官兵构成，内部团结的质量关乎每个人工作生活的质量，所以说维护团结人人有责。只要我们视团结如生命，时时处处重团结、促团结，就能凝聚起“移山填海”、无坚不摧的力量

以党性原则维护团结。我军良好的内部关系，是党和军队性质宗旨、纪律作风的综合放音。军心的凝聚，最重要的是靠共同理想信念、坚强党性原则来凝聚。正如胡**深刻指出的那样，我们讲团结，决不是高无原则的一团和气，也决不是去当不讲是非的“好好先生”，而是要增强建立在共同维护党的路线、党的纪律、党的原则期初上的团结。无论是党内生活，还是军队内部关系，如果只讲感情不讲原则只讲个性不讲党性，只讲面子不讲真理，这样的团结是“亚团结”、“假团结”，是建立在沙滩上的，没有坚实的基础，终将会涣散垮塌。我军是党缔造和领导的人民军队，始终以党的旗帜为旗帜，以党的意志为意志。作为革命军人，尤其要强化政治意识、号召意识、团结意识，坚决服从党的领导，维护党的权威，确保任何时候任何情况下坚决听从党中央、中央军委和胡**的指挥，确保政令军令畅通。以党性原则维护团结，关键是搞好各级领导班子的团结，认真坚持民主集中制，深入贯彻“十六字”原则，重大问题集体讨论决定，同时班子成员间互相信任尊重、理解支持，时时处处以党的事业和部队建设为重。加强内部团结，基础是密切官兵关系，不许提端正根本态度，尊重主体地位，维护切身利益，同时健全民主生活，畅通民主渠道，以公开公正公平促进官兵一致、团结和谐。

以真心关爱增进团结。毛泽东同志曾指出：“讲团结要有革命的真感情。”部队特别是在基层，官兵天天面对面、摸爬滚打在一起，靠哄靠蒙带不出真感情，靠装靠演“秀”不出真团结，唯有感情心见心，才能团结实打实。驻西藏某边防二连有个好传统，每次巡逻，干部走前面，乘车坐后排，露宿睡外侧，吃饭靠后站；归来后，让战士喝一碗姜汤，饮一杯白糖水，吃一碗热汤面，做一次小体检。这些事情虽然很小，却体现着身后的战友情。正如朱德元帅所讲的，“给战士站岗、盖被子，这些不起眼的事情包含着中国革命的成功。”真情关爱对一个集体来说是最强力的黏合剂，部队常讲，带兵先带心，指的就是要用真心真情。真情

关爱首先是加强沟通交流，不能拒绝了解别人也不能封闭自己，特别是干部要通过“五同”做到“四个知道一个跟上”，战士要信任干部坚持“四个报告一个依靠”，实现信息双向透明、情感上下互动。真情关爱不仅是雪中送炭、救急解忧，经常地、大量的体现在平时的相亲相爱、互相帮助上，只有你把别人放在心上，别人才会把你放在心上；只有你把别人当做亲人，别人才会把你当做亲人。发展进步是官兵最关注、最根本的利益，我们讲关爱，必须把提高官兵素质、促进全面发展看的更重，树立鲜明的用人导向，营造浓厚的学习氛围，大力改善设施条件，帮助官兵在部队成长成才、建功立业。部队作为武装集团的特殊性，决定了我们必须把严和爱统一起来，坚持严格制度、严格纪律、严格训练、严格管理，坚持以爱为基础、以条令条例为依据、把思想工作贯穿始终，做到严而有情、严而有度、、严而有理，在更高层次上形成徒儿的团结。

以良好的风气保证团结。风气是内部关系的“风向标”，是官兵团结的“润滑剂”。一个单位风清气正，官兵就会心情舒畅、工作干劲大，部队就有勃勃生机、强大活力；如果风气不正，必然人心涣散、士气低落，部队也出不了人才和成绩。不良风气与内部团结格格不入、水火不容，我们每名同志都应瞪起眼睛，挺直腰杆，坚决抵制各种不良风气，多做正风气、促团结的事。正风气首先是纯洁思想，我们必须用当代革命军人核心价值观引导思想和行为，划清是非荣辱界限，自觉克服“有关系是本事”、“明哲保身是智慧”等模糊认识，从思想源头上净化风气。不良风气的产生，很多在于适度缺乏刚性、没有执行力。这些年，全军围绕干部选拔任用、士官改选、兵员征集、大项经费开支等问题，出台了一系列政策制度，关键是我们每个人都要当制度的执行着和监护人，靠制度扎紧放抗不良风气的“篱笆”。从端正风气入手促团结，最有效的路径是自上而下抓。只要各级党员领导干部讲政治、顾大局、守纪律，人人生上有一股正气，班子自然会团结，就能带出部队的好风气。团结和谐，往往是在客服矛盾、扶正祛邪中得以实现的，“以斗争求团结则团结存，以退让求团结则团结亡”，拿起批评与自我批评的有力武器，在积极的思想交锋中形成共识、达成团结。基层涉及官兵切身利益的热点问题，最受关注也是最敏感，，处理不好能影响官兵团结。这方面、军委、总部制定了一系列制度办法，部队各级也拿出了许多配件措施，比如将入党、提干、考学、主官不结流指标；推进事务公开和全程监督，不敢暗箱操作；集中纠治解决突出问题。不姑息手软，很好的纯洁了部队风气，密切了内部关系。只要我们人人敢于较真、勇于坚守，想打狙击战一样抵制不良风气滋生蔓延，就像爱护自己的眼睛一样珍视团结，军营就会更加风清气正，铁甲方阵就会汇聚成钢铁洪流。

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