煤矿发展论文煤矿可持续发展论文煤矿企业可持续发展探讨:

时间:2021-10-19 12:07:15  来源:网友投稿

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煤矿企业可持续发展的探讨

摘耍:在我国经济发展中,煤炭作为主体能源,在一?段时间内具 有不可替代性,因此,煤矿企业能否可持续发展显得尤为重要。结合 目前制约我国煤矿企业可持续发展中可能遇到的问题,分析并提出了 煤矿企业可持续发展建立和谐矿区的对策。

关键词:可持续发展;环境污染;和谐矿区;工业化进程

目前煤炭企业在开采煤炭资源的过程中出现的环境污染和矿难 事故,不仅造成了矿区环境的破坏,而且给我国经济的发展、工业化 进程带来了不良的社会负面影响。随着社会经济的发展和工业化进程 的提速,虽然环境污染和矿难事故受到人们的重视,但到目前为止, 针对煤炭企业的环境问题、矿难问题在矿区还没有形成有效的激励措 施,没有形成适合长远发展的体系。因此,笔者认为,鉴于煤炭行业 在我国工业化进程中的特殊地位,探讨煤炭行业和谐、可持续发展有 特殊意义[1],这在长远发展上有助于解决煤炭企业在我国工业化进 程中出现的环境污染和矿难事故问题。

1目前煤炭行业面临的问题

1.1环境问题

近年来,酸雨和S02污染造成经济损失达到1100亿元。燃煤1 t 将产生10 kg烟尘,由此推测,近来年排放烟尘和悬浮颗粒物超过2 000万t,导致空气中含尘量远超过人体健康标准。2005年我国SO2 的排放量为53亿t,其中由于燃煤而排放的为43亿t。而美国的SO2 排放量为59.8亿t,其中由于燃煤而排放的为21.6亿t[2]o上述排放

量远远超过环境容量。煤是咼含碳的燃料,大气中排放的S02 80% 来自燃煤,它是导致地球变暖的最主耍温室效应气体。按照目前的发 展,到2010年我国的排放量将超过美国,居世界第一,必然带来巨 大的压力。减少SO2的排放量既是环境问题又是政治问题,伴随着 工业化的进程,大气污染程度与人均GDP的关系如图1所示

人均GDP图1 人均GDP

人均GDP

图1 人均GDP与大气污染的

关系示意ITig 1 Chart 1 of relationship between real GDP per capita and air pollution

大气污染程度

1.2经济政策

目前,我国大型国有煤炭企业已经 完成或正在筹办上市规划,这意味着煤 炭将走向市场化。而市场开放的道路意

味着市场经济的激励措施将渗透到煤炭企业中。在激励煤炭企业高效 率产煤的同时,会进一步加深煤企政绩评比屮煤炭高产出量的比重, 使政府与企业在利益的驱使下进行野蛮采矿,没有形成科学的采矿体 系[4[。忽略安全问题,导致安全责任作为一句标语,在落实过程中 存在制度上的缺陷,使煤炭企业抱有侥幸心理,待事故发生后才后悔。

1.3人才结构不合理

目前我国矿区人口基数大,大量煤矿都作为解决劳动就业的场 所。员工整体学历不是很高,素质也不是很高。大部分一线矿工为当 地农民或者社会流动人员,尤其在一些地方小煤矿,此现象更为突出。

 在综采工作面、掘进面等重耍岗位,缺少专业技术员,导致在实际工 作中,不能及时观察周围岩层变动,不能提前预测一些有预兆现象, 从而避免灾难的发生。

我国矿区大多数地处工业化进程相对比较落后的中部六省、大西 北和内蒙古,而工业化进程较高的区域集中在长三角、珠三角、环渤 海几个区域。这些区域城市化率比较高,基础设施、环境等条件相对 中部六省、大西北和内蒙古好[5],对高素质人才的吸引程度也高。

 从能源消费来看,我国经济发达的东部是能源利用大户,而储量仅占 13.5%,因而是能源调入区,经济欠发达的晋陕蒙宁地区储量占将近 65%,能源利用低于发达区域,因而是调出区[6]。由于煤炭企业区域 的限制,矿区环境的制约,在一定程度上造成了煤矿企业引进高素质 矿业毕业牛困难的现状,另外,煤炭企业即使招进了高素质矿业人员, 从业后也存在跳槽的心理。

2煤炭行业可持续发展的对策

2.1绿色开采方法

目前,国内提出的比较全面的采矿方法是中国矿业大学钱鸣高院 上提出的绿色开采体系,见图2。绿色开采体系实施保护地表的开釆 技术(充填与条带开采技术以保护建筑物);与塌陷土地治理相配合的 开采技术;实施肝石不上井的开采技术(煤巷支护,肝石,井下充填); 或硏:石地而利用技术(制砖,作复垦材料等);保护水资源的保水开采 技术;煤层气抽采技术,实现煤与瓦斯共采;地下气化技术。

条带开采.允填 开采(土地圮鼻)关傕尼理论煤炭地

卜气化图2

条带开采.允填 开采(土地圮鼻)

关傕尼理论

煤炭地

卜气化

图2绿色开采体系

少出阡石、煤巷 支护(肝石利用)

2.2环境问题的改善

采用新的采矿技术,将会大大改善环境污染问题。缓解在我国的

大气污染程度工业化进程中大气污染这一制约因素,使大气污染与人均GDP协调 发展,由图3中a线向b

大气污染程度

线均衡过渡,走低碳的

经济增长路线。

人均GDP

根据我国“ ^一五” *3人均GDP与大气污染的关系示意II

规划,到2010年末,全国单位GDP综合能耗耍下降20%,主耍污染 物SO2和化学需氧量的排放指标也要分别下降10%;同时,森林覆 盖率耍上升至20%,可再生能源在能源结构中的比重耍升至10%o

除此之外,随着科技的不断发展,机械化的普及与提升必将大大 改善采掘工艺,提高开采效率。新采掘技术的革命,将会使开采回收 率进一步增加。

2.3经济环境

现阶段煤炭行业的发展不能完全市场化,它的运行需要行政的约 束。如果在现阶段煤炭行业事故不断的情形下,完全靠市场机制來运 作煤炭企业,后果是严重的。因为完全的进入市场机制,没有有效的 约束机制,只会使环境污染愈发严重,使煤矿安全事故成为经济发展 的牺牲品,使当地政府、煤炭企业工作:ffi心史加偏重于煤炭产出量。

 所以目前阶段,有必要将煤炭的日常监控、预测、预警工作提到企业 高层领导的政绩评比中,做到工作面、掘进面等重要岗位时时有技术 员,班班有领导负责,从上到下形成对险情的预测机制。

煤炭企业的人员招聘应适当提高门槛,这样不仅利于煤炭企业的 安全高效生产,而且有利于提升煤炭行业的社会地位。但这样势必会 对当地低学历人员的就业环境造成-淀影响,但这样的影响是积极 的,也是必须的。对此,笔者认为,当地政府应积极引进煤炭产业下 游的投资项目,在一定程度上会解决当地的就业问题;同时,有可能 的在当地形成煤炭产业链,使当地经济不仅仅依赖煤炭作为税收的主 要来源。另外,将来新能源逐步代替煤炭后,可为矿区经济的发展开 辟新路,寻找新的经济增长点。

2.4改善矿区人文环境

吸引高素质人才为了使煤炭行业科学发展,在争取社会力 量支持外,必须口身培养出一支强大的懂得科技、经济和管理的队伍。

 煤炭企业应引进高质量矿业人才,坚持任人唯贤,提供有效的发展平 台和有效的人才竞争机制,逐渐形成煤炭行业吸引高素质人才的文化 和经济环境,使煤炭企业形成和谐的发展布局。

提供矿工再学习平台 提供矿工再学习、再提高的平台,在 矿区建立图书阅览室,为职工普及采矿知识;定期邀请技术员给职工 上课,结合本矿区的具体特征给职工讲解工作中应该注意的问题,尤 其是提高一线人员对灾害的监控、预测和预警意识。

建立健全奖惩制度 在矿区建立健全奖惩制度。煤炭的日常 监控、预测及预警工作不仅仅是企业工程师、技术人员的事情,对于 一线工人也有必要进一步强化。这样不仅会使企业安全上一个台阶, 而且会使安全深入矿工心中。所以在井下员工,尤其是一线员工中形 成一种奖惩制度,激励一线矿工积极监控、预测和预警,将环境的变 化情况及时反馈到地而调度所,为预防危险提供有力保障。

3结语

煤矿企业的安全、高效发展需要技术、政策以及管理和制度等方 面的良好结合。煤矿企业应结合实际情况,积极采取一些适合本企业 的对策,走一条可持续发展的道路。面对目前煤炭企业施行整合兼并 的举措,必须加强管理和技术层面上软实力的“整合”,而不能仅仅 进行资源储备上的整合,这样才能改变以往煤炭企业因只以经济效益 最大化为目标而导致散、舌L、杂的不安全局面,真正实现煤炭企业经 济增长方式向集约型、节约型的转变。另外,煤矿企业往往是一个区 域经济的支柱,煤矿企业发展方式的趋向不仅仅关系到企业自身的发 展,在一定程度上也决定着区域经济的发展方向。因此,煤炭企业要 实现可持续发展,除了上面的几点内容外,还应结合当地区域的长远 发展规划,积极拓展发展平台,改善和规划煤矿企业在区域经济发展 中的地位。

参考文献

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